29 марта 2022 года в МАУ ДПО «ИМЦ» состоялся семинар на тему: «Коллективный договор как основной нормативный акт, регулирующий социально-трудовые отношения в образовательной организации». Семинар направлен на повышение компетентности руководителей образовательных организаций и представителей профсоюзов в области трудового права. В ходе семинара участники ознакомились с  основными положениями Коллективного договора, которые раскрыл правовой инспектор труда Пермской краевой организации профсоюзов образования  Спицын С.С. Большое внимание соблюдению трудовых прав работников и роли профсоюзов уделили старший помощник прокурора Трегубов М.А. и председатель профсоюза работников образования Захарова М.В. Заключенный Коллективный договор является активной формой социального партнерства работников и работодателя. Именно коллективный договор помогает внести ясность во все детали взаимоотношений работодателя и работника, позволяет образовательным организациям соблюдать требования трудового законодательства и защищать интересы сторон, что актуально в наши дни.